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（觀察者網訊）綜合哥倫比亞廣播公司、《紐約郵報》等美媒11月3日報道，亞馬遜創始人、現世界第三大富豪杰夫·貝索斯（Jeff Bezos） 近日被拉丁裔前女管家梅賽德斯·韋達（Mercedes Wedaa）起訴并索賠，理由是工作條件不安全不健康、受到同事“種族歧視”。

韋達稱自己有時一天需要工作14個小時，貝索斯一家在家的時候，她和其他員工無法使用豪宅洗手間，有時被迫從洗衣房窗戶爬出去上廁所。

貝索斯的律師哈里·柯雷爾（Harry Korrell）稱這些指控是“荒謬”的，否認存在種族歧視，因為貝索斯的父親是古巴移民，其女友勞倫·桑切斯是拉丁裔。柯雷爾還稱韋達年收入超過六位數（美元），有多個洗手間和休息室可供她和其他員工使用。

貝索斯與女友勞倫·桑切斯

韋達長期為西雅圖的富人工作，其服務過的對象包括已故的微軟聯合創始人保羅·艾倫。她從2019-2021年一直在貝索斯家工作。

根據訴狀，她2019年9月被管理貝索斯財產的一家公司聘用，在貝索斯位于西雅圖的豪宅內工作，一度被提拔到主管家，聽從貝索斯及其女友桑切斯的指揮。

最新曝光的一份法庭文件顯示，韋達本周向華盛頓州金縣（King County）高等法院提起訴訟，被告是貝索斯和兩家管理其財產和個人投資的公司（Zefram有限責任公司和Northwestern有限責任公司）。

韋達指控在貝索斯家工作時缺少休息時間、工作條件不安全不健康，并稱自己從未因工作表現而受到處分，但卻因此前提出上述投訴而被解雇。

“當貝索斯一家人在家的時候，家政人員不被允許進入他們的家，除非執行清潔任務。”起訴書稱，在大約18個月的時間里，由于洗衣房唯一的門通向住宅，而他們不被允許進住宅，也不能用就近的安保室洗手間，她和其他家政人員只能從洗衣房窗戶爬到外面，沿著小路走到機房，穿過機房再下樓去上洗手間。

前管家梅賽德斯·韋達

訴狀稱，因為沒有方便使用的洗手間，原告及其他家政人員一天中大部分時間都沒辦法上廁所，這導致他們經常患上尿路感染。

韋達還稱，當貝索斯一家在家時，她和其他家政人員常常每天被要求工作10-14小時，且沒有法律規定的休息或用餐時間，他們有時在洗衣房吃飯。

作為拉丁裔員工，韋達稱自己和其他拉丁裔員工受到了種族歧視，一名助理房屋經理對待他們的態度與對待白人員工時不同，并在她投訴缺乏休息時間、工作條件不安全后將她降職，任命一名白人擔任主管家。

韋達還將自己在貝索斯家中的工作經歷與自己在保羅·艾倫家工作的時長進行了對比。她稱，保羅·艾倫為員工提供專門的休息場所，有固定的休息和午餐時間，以及可以隨時使用的員工浴室，“艾倫先生甚至為管家和其他工作人員提供食物”。

這起訴訟的索賠金額將在審判中確定。

對于這些指控，貝索斯的律師哈里·柯雷爾在給《紐約郵報》的郵件中稱：“我們已經對這些指控進行了調查，它們缺乏法律依據。”

柯雷爾補充稱，韋達年收入超過六位數（美元），她可以決定自己的休息和用餐時間，且有多個洗手間和休息室可供她和其他員工使用。

柯雷爾還稱，韋達被解雇的原因是表現不佳，并稱其提出了900萬美元（約合6539萬元人民幣）的索賠被負責聘用她的公司拒絕了，所以才對貝索斯和兩家管理其財產和個人投資的公司提起訴訟。

“考慮到他們的背景，認為貝索斯、桑切斯及其財產管理公司根據韋達的種族或民族而歧視她的說法是荒謬的。”柯雷爾在回應種族歧視的指控時稱。他提到的背景是指貝索斯父親是古巴移民，桑切斯是拉丁裔。

韋達的律師帕特里克 ·里奧·麥圭根（Patrick Leo McGuigan）稱：“沒有哪個雇主可以凌駕于法律之上，即使是貝索斯和他用來找家政或其他地方員工的那些組織也不行。”

麥圭根稱，美國聯邦及各州的勞動和就業法律規定，勞動者必須能在一個沒有歧視、安全、衛生和健康的工作場所工作，本案中被告違反了這些法律。

上世紀90年代末，貝索斯購入了這處在西雅圖郊區占地5英畝（約合20234平方米）的水邊房產。據《西雅圖時報》報道，經過大規模翻修和擴建，這棟房子在2017年的價值約為7000萬美元（約合5.09億元人民幣）。

圖源：谷歌地圖

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